| 在商业竞争的社会，销售人员必须具备专业的技巧与意识，才能够存活发展. 企业的基本职能即是销售与创新，优良的企业文化是一种基于市场导向的销售与服务文化，时刻激励团队、个人所做的工作是否能够促进市场销售的需要，是否能够推动品牌良性地发展，无形激励团队向共同的目标奋进，实现企业的高效运作。 戴思乐集团2019年第二季度“销售尖兵训练营”已经圆满结束一周时间了，从6月10日-6月15日为期六天时间，由集团营销中心与管理学院联合举办，这次参加培训的销售人员主要来自全国各地事业部共64人，授课讲师多达19人。  前三天的课程是专门针对销售系统的新员工定制的培训套餐，套餐内容包括：泳池SPA&DRYDEN AUQA专题、普派克专题、三级安全培训、销售市场与竞争优势、泳池及休闲水体行业+过滤、消毒基本知识、咨询单与识图相关知识介绍、集团介绍与企业文化、CRM、PM2、共享平台使用、温泉+水乐园专题、生态环保事业部介绍共10个专题课程。  后三天的课程由第一届“销售尖兵训练营”的精英培训，讲授制造中心的一系列重点产品 ，包括：英瑞低氯系统、水泵产品、空气源热泵产品、EC风机/新风空调产品、森薇净水机、中央吸尘专题。从我们为什么要做这个市场，到行业特性，再分享产品特性， 后到如何拓展客户。  6月15日，50多位尖兵营的销售精英们在董事长陈梅湘女士的见证下，与集团营销总监周仲军为代表的产品讲师团郑重签下了销售责任状，并一一登台进行了销售规划演讲。  此次主要针对销售岗位专业知识，团队规划和个人专项训练，从而提高销售团队人员技能，提升全面系统的专业发展支撑。 “销售尖兵训练营”回访
转眼间第二季度全国“销售尖兵训练营”已经结束一周时间了，来自全国各省的同事们在培训时都很认真的听取每一位授课讲师课程解析。我确信，通过这次培训的学员回到市场一定会有新方向和规划；同时我也很欣慰有很多同事主动加了我的微信与我交流市场开展中遇到的问题。
 
一个星期说长不短的培训给我这个行业门外汉启了蒙，我感觉收获颇丰。通过眼观、耳听，我对公司情况有了基本的认识，对公司产品、发展规划、发展目标都有所了解。其次，增长了知识的同时开阔了眼界，一周的培训内容充实丰富，具有很强的现实意义，对于销售人员来说如获至宝。
 一个市场蒸蒸日上的品牌，背后必定有一个团结一致、朝气蓬勃的团队，团队文化如同职场的气候，无形之中氤氲影响个人的状态。在商业竞争社会，销售人员必须具备专业的技巧与意识，才能够存活发展，企业才可以构建无坚不摧的虎狼之师！ |
